Конкурс на замещение должностей научных сотрудников

Документы о конкурсной комиссии

приказ № 72 от 14.03.2018 г. Конкурсная комиссия  Скачать

Приказ № 64  и Положение о конкурсной комиссии и порядке проведения конкурса на замещение должностей научных сотрудников  Скачать

Протокол №4 заседания конкурсной комиссии от 05 июня 2018  Скачать

Объявления

Федеральное государственное бюджетное учреждение «Российский научный центр «Восстановительная травматология и ортопедия» имени академика Г.А. Илизарова» Министерства здравоохранения Российской Федерации объявляет прием документов на вакантные должности:

Федеральное государственное бюджетное учреждение «Российский научный центр «Восстановительная травматология и ортопедия» имени академика Г.А. Илизарова» Министерства здравоохранения Российской Федерации объявляет прием документов на вакантную должность:

- заведующего научной лаборатории Клиники нейроортопедии.

Дата проведения конкурса 25 июня,  срок подачи заявления и документов с  21 апреля по 05 июня 2018.

Квалификационные требования: 

  • Ученая степень доктора или кандидата наук.
  • Опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет.
  • Участие в качестве исполнителя в теме, входящей в Государственное задание по разделу "Наука", или в теме НИР, на которую получен грант российского или зарубежного научного фонда.
  • Наличие индекса Хирша в Scopus, WOS.
  • Наличие индекса Хирша в РИНЦ не менее 5.
  • Наличие за последние три года не менее 10 рейтинговых публикаций, в том числе: не менее 1 зарубежной публикации в WOS, Scopus; не менее 3 российских публикаций в WOS, Scopus; не менее 6 рейтинговых публикаций в РИНЦ (журналы ВАК с пятилетним импакт-фактором не менее 0,3). 

Условия трудового договора: работа основная на 1,0 ставки.

Размер заработной платы: оклад 15600 рублей.

Трудовые функции:

Должностные обязанности 

  • Организует выполнение научно-исследовательских работ, предусмотренных для подразделения в тематическом плане Центра.
  • Определяет перспективы развития по соответствующей области знаний, выбирает методы и средства проведения исследований и разработок, пути решения поставленных перед подразделением научных задач.
  • Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов работы подразделения и представляет их руководству Центра.
  • Определяет соисполнителей плановых научно-исследовательских работ.
  • Осуществляет научное руководство по проблемам, предусмотренным в тематическом плане подразделения, формулирует их конечные цели и предполагаемые результаты и принимает непосредственное участие в проведении важнейших работ.
  • Контролирует выполнение предусмотренных планом заданий, договорных обязательств, а также качество работ, выполненных специалистами подразделения и соисполнителями.
  • Принимает участие в подготовке и представляет на рассмотрение ученого совета Центра научные отчеты о работах, выполненных сотрудниками подразделения.
  • Обеспечивает практическое применение результатов исследований, авторский надзор и оказание технической помощи при их внедрении.
  • Определяет потребность подразделения в оборудовании, материалах и других ресурсах, необходимых для проведения работ, и принимает меры по обеспечению подразделения этими ресурсами, сохранности оборудования, аппаратуры и приборов, их рациональному использованию.
  • Обеспечивает повышение эффективности работы подразделения, рациональную расстановку работников.
  • Участвует в подборе кадров, проводит работу по оценке их деятельности, повышению квалификации.
  • Следит за безопасным проведением работ, соблюдением правил и норм охраны труда. 

Должен знать: 

  • законодательные и нормативные правовые акты;
  • руководящие материалы вышестоящих органов;
  • отечественные и зарубежные достижения по научной проблеме;
  • установленный порядок проведения и внедрения научных исследований и разработок;
  • научное оборудование подразделения, правила его эксплуатации;
  • порядок оформления научно-технической документации и заявок на приобретение приборов, материалов, другого научного оборудования;
  • действующие положения, утвержденные в Центре;
  • трудовое законодательство;
  • правила и нормы охраны труда. 

Основное положение о стимулирующих выплатах за научную работу в Центре размещено на информационном портале Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Перечень количественных показателей результативности труда претендента размещен на информационном портале Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Аттестация проводится не чаще одного раза в два года и не реже одного раза в пять лет.

Дата проведения Конкурса – 05 июня 2018 г.

Срок подачи заявления и документов с 03 апреля по 16 мая 2018 г. в отдел кадров Центра.

Заявка на участие в конкурсе оформляется на портале.

Подробная информация на официальном сайте www.ilizarov.ru и на портале вакансий http://ученые-исследователи.рф (портал вакансий).

По возникающим вопросам обращаться в отдел кадров Центра по адресу: г. Курган, ул. М.Ульяновой, 6.

Архив КОНКУРСА

- научного сотрудника научной лаборатории Клиники Гнойной остеологии.

Квалификационные требования: 

  • Ученая степень кандидата наук или выполнение диссертационного исследования.
  • Опыт научной работы не менее 3 лет.
  • Участие в теме, входящей в Государственное задание по разделу "Наука", или теме НИР, на которую получен грант российского или зарубежного научного фонда, в качестве исполнителя.
  • Наличие индекса Хирша в РИНЦ не менее 3.
  • Наличие за последние три года не менее 4 рейтинговых публикаций, в том числе: не менее 1 российской публикации в WOS, Scopus; не менее 3 рейтинговых публикаций в РИНЦ (журналы ВАК с пятилетнимимпакт-фактором не менее 0,3). 

Условия трудового договора: работа основная на 1,0 ставки.

Размер заработной платы: оклад 13090 рублей.

Трудовые функции:

Должностные обязанности 

  • Проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в качестве исполнителя, осуществляет сложные эксперименты и наблюдения.
  • Собирает, обрабатывает, анализирует результаты экспериментов и наблюдений.
  • Участвует в составлении планов исследований и разработок, разделов отчетов по теме.
  • Участвует во внедрении результатов исследований и разработок. 

Должен знать: 

  • цели и задачи проводимых исследований и разработок;
  • отечественные и зарубежные научные достижения по теме исследования;
  • современные методы и средства исследований и разработок, проведения
  • экспериментов и наблюдений, обобщения и обработки информации;
  • основы трудового законодательства и организации труда. 
 

- научного сотрудника научной лаборатории Клиники Гнойной остеологии.

Квалификационные требования: 

  • Ученая степень кандидата наук или выполнение диссертационного исследования.
  • Опыт научной работы не менее 3 лет.
  • Участие в теме, входящей в Государственное задание по разделу "Наука", или теме НИР, на которую получен грант российского или зарубежного научного фонда, в качестве исполнителя.
  • Наличие индекса Хирша в РИНЦ не менее 3.
  • Наличие за последние три года не менее 4 рейтинговых публикаций, в том числе: не менее 1 российской публикации в WOS, Scopus; не менее 3 рейтинговых публикаций в РИНЦ (журналы ВАК с пятилетнимимпакт-фактором не менее 0,3). 

Условия трудового договора: работа основная на 1,0 ставки.

Размер заработной платы: оклад 13090 рублей.

Трудовые функции:

Должностные обязанности 

  • Проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в качестве исполнителя, осуществляет сложные эксперименты и наблюдения.
  • Собирает, обрабатывает, анализирует результаты экспериментов и наблюдений.
  • Участвует в составлении планов исследований и разработок, разделов отчетов по теме.
  • Участвует во внедрении результатов исследований и разработок. 

Должен знать: 

  • цели и задачи проводимых исследований и разработок;
  • отечественные и зарубежные научные достижения по теме исследования;
  • современные методы и средства исследований и разработок, проведения
  • экспериментов и наблюдений, обобщения и обработки информации;
  • основы трудового законодательства и организации труда. 

- научного сотрудника научной лаборатории Клиники Гнойной остеологии.

Квалификационные требования: 

  • Ученая степень кандидата наук или выполнение диссертационного исследования.
  • Опыт научной работы не менее 3 лет.
  • Участие в теме, входящей в Государственное задание по разделу "Наука", или теме
  • НИР, на которую получен грант российского или зарубежного научного фонда, в
  • качестве исполнителя.
  • Наличие индекса Хирша в РИНЦ не менее 3.
  • Наличие за последние три года не менее 4 рейтинговых публикаций, в том числе: не менее 1 российской публикации в WOS, Scopus; не менее 3 рейтинговых публикаций в РИНЦ (журналы ВАК с пятилетнимимпакт-фактором не менее 0,3). 

Условия трудового договора: работа по совместительству на 0,5 ставки.

Размер заработной платы: оклад 6545 рублей.

Трудовые функции: 

Должностные обязанности

  • Проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в качестве исполнителя, осуществляет сложные эксперименты и наблюдения.
  • Собирает, обрабатывает, анализирует результаты экспериментов и наблюдений.
  • Участвует в составлении планов исследований и разработок, разделов отчетов по теме.
  • Участвует во внедрении результатов исследований и разработок.

Должен знать: 

  • цели и задачи проводимых исследований и разработок;
  • отечественные и зарубежные научные достижения по теме исследования;
  • современные методы и средства исследований и разработок, проведения экспериментов и наблюдений, обобщения и обработки информации;
  • основы трудового законодательства и организации труда.

- ведущего научного сотрудника экспериментальной лаборатории.

Квалификационные требования:

  • Ученая степень доктора или кандидата наук.
  • Опыт научной работы не менее 7 лет.
  • Участие в теме, входящей в Государственное задание по разделу "Наука", или теме НИР, на которую получен грант российского или зарубежного научного фонда, в качестве ответственного исполнителя.
  • Наличие индекса Хирша в Scopus, WOS.
  • Наличие индекса Хирша в РИНЦ не менее 5.
  • Наличие за последние три года не менее 10 рейтинговых публикаций, в том числе: не менее 1 зарубежных публикаций в WOS, Scopus; не менее 3 российских публикаций в WOS, Scopus; не менее 6 рейтинговых публикаций в РИНЦ (журналы ВАК с пятилетнимимпакт-фактором не менее 0,3).

Условия трудового договора: работа основная на 1,0 ставки.

Размер заработной платы: оклад 15600 рублей.

Трудовые функции: 

Должностные обязанности

  • Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) или является ответственным исполнителем отдельных научных тем.
  • Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства.
  • Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ.
  • Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении, обобщает полученные результаты.
  • Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов.

Должен знать: 

  • научные проблемы по соответствующей области знаний;
  • руководящие материалы вышестоящих органов;
  • отечественные и зарубежные достижения по научной проблеме;
  • новейшие методы, средства и практику проведения и внедрения научных исследований и разработок;
  • трудовое законодательство;
  • организацию производства, труда и управления; правила и нормы охраны труда. 

- ведущего научного сотрудника лаборатории морфологии.

Квалификационные требования: 

  • Ученая степень доктора или кандидата наук.
  • Опыт научной работы не менее 7 лет.
  • Участие в теме, входящей в Государственное задание по разделу "Наука", или теме НИР, на которую получен грант российского или зарубежного научного фонда, в качестве ответственного исполнителя.
  • Наличие индекса Хирша в Scopus, WOS.
  • Наличие индекса Хирша в РИНЦ не менее 5.
  • Наличие за последние три года не менее 10 рейтинговых публикаций, в том числе: не менее 1 зарубежных публикаций в WOS, Scopus; не менее 3 российских публикаций в WOS, Scopus; не менее 6 рейтинговых публикаций в РИНЦ (журналы ВАК с пятилетнимимпакт-фактором не менее 0,3). 

Условия трудового договора: работа основная на 1,0 ставки.

Размер заработной платы: оклад 19600 рублей.

Трудовые функции: 

Должностные обязанности

  • Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) или является ответственным исполнителем отдельных научных тем.
  • Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства.
  • Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ.
  • Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении, обобщает полученные результаты.
  • Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. 

Должен знать: 

  • научные проблемы по соответствующей области знаний;
  • руководящие материалы вышестоящих органов;
  • отечественные и зарубежные достижения по научной проблеме;
  • новейшие методы, средства и практику проведения и внедрения научных исследований и разработок;
  • трудовое законодательство;
  • организацию производства, труда и управления; правила и нормы охраны труда.

 

Илизаровские ведомости

vedПредставляем Вам корпоративную газету "Илизаровские ведомости"

Читать

Видеогалерея

Контакты

640014, Россия,
г. Курган, ул. М. Ульяновой, 6.
Для консультаций:
Контакт-центр: (3522) 45-41-71
e-mail: telemed@rncvto.ru
www.ilizarov.ru

read2

andr app

 

logos genius1
andr app

gn

baner asami2

logo AOLFru